为了及时查找教学工作中存在的问题，听取学生对教学工作的意见建议，查找问题与工作整改相结合，从而进一步规范教学管理，提高教学质量，保障教学工作顺利开展，从本学期开始，太阳集团tyc5997计划召开每月教学沟通例会。
三月份教学例会于2月20日和28日下午在会4-119室召开。会议由教办主任杨雪芹主持，副经理高岗仓、各系主任、团委书记、教科办全体及20级、21级、22级新生学习委员、班长和员工代表共80余人参加了会议。
会议采用即问即答形式，员工提出疑惑，老师现场解答。各年级各专业的员工代表着重围绕教风学风、员工评教、课堂教学、考试考评、课程设置、学分修读认定、实习实践、重修、教材征订、教务系统使用、学习场所等问题展开讨论。员工有针对性提出了中肯的意见和建议，会议对员工提出的意见建议做了详细记录，当场提出了改进意见，作了工作落实，对于涉及其他部门的意见和建议，学院整理汇总后报相关部门处理。
最后，高岗仓副经理对与会员工提出的宝贵意见以及对教学工作的支持表示感谢。他指出，沟通会旨在为师生交流互动搭建平台，通过座谈，了解员工诉求，发现教学中存在的问题。他希望与会员工代表会后能将座谈会上老师们提出的反馈意见传达给本年级同学，以共同提高太阳集团tyc5997本科教学水平和质量。 （马玲玲 杨雪芹）
