太阳集团tyc59972023-2024学年第二学期本专科生转专业工作实施方案

根据《太阳成集团普通本专科员工管理规定》、《太阳成集团普通本科员工转专业管理办法》（石大校发〔2023〕3号）（简称：管理办法）有关规定，依据《太阳成集团法公司本科生转专业工作实施细则》（院发〔2023〕19号）（简称：实施细则），制订2023-2024学年第二学期本科生转专业工作的实施方案，有关事项通知如下：

一、转专业计划人数

根据公司的团队力量、员工人数和学科发展等实际情况，经公司转专业领导小组研究决定，2023-2024学年第二学期转专业转入计划人数上限（详见附表）。

二、资格要求

1.转出资格

根据《太阳成集团普通本专科员工管理规定》《太阳成集团普通本科员工转专业管理办法》相关规定，有不符合转专业情形的，不能申请转出。符合转出专业情形的，员工本人自愿提出转出申请。申请转出员工须在每学期开学第0周，按照转专业工作审批流程，递交转出申请、家长知情同意书、转出审批表等转专业相关材料报辅导员汇总审核，教学管理办公室、学院审批。学院审批通过后，教学管理办公室及员工工作办公室出具成绩单、思想品行鉴定意见等。逾期未提交申请材料的，视为放弃转出资格。

2. 转入资格

1.申请转入学生必须符合以下基本要求：

（1）具有本校学籍的全日制普通本科在校生（各类专项计划招生录取员工除外），遵守学校各项规章制度，思想品行端正，无违反校规校纪行为，无处分记录；

（2）政治立场坚定、坚持四项基本原则；

（3）退役复学员工申请转入时，同等条件下可优先考虑；

（4）二年级及以上员工转专业应降级学习；

（5）无学校规定的各类不允许转专业的情形。

三、考核内容

（一）考核办法为（材料审核/面试）。

1.申请转入员工需提供以下申请材料：

①转专业审批表、个人申请书（详细说明包括个人信息、对申请转入专业的认识、自身优势或潜力、本人转专业原因及学业规划等）、父母知情同意书、高考成绩单、大学期间原始成绩单（加盖所在学院教办公章）、平均学分成绩专业排名（加盖所在学院教办公章）、辅助加分证明材料、无纪律处分证明（辅导员签字，学办盖章）等。

2.面试

①面试考核专家组由转专业工作小组成员组成（不少于5人）。

②面试环节包括员工个人阐述、专家质询两个环节；

③面试专家根据转入员工整体综合素质情况进行面试评分，研究确定总评结果，最后根据面试成绩择优接收，专家评分表存档。

（二）具体考核内容：

具体考核内容：思想素质25%、专业学习能力25%、综合素质25%、专业发展潜力25%。

四、考核流程

员工自愿报名申请，经过资格审查、面试等阶段，最终确定转入员工名单。

1. 资格审查；

2. 面试/笔试安排；

3. 拟录取名单确定及公示（公司网站）； 

4. 员工提交纸质材料截止时间：2月26日下午19点前(不按时提交纸质材料者，视为自动放弃转入公司相关专业的资格)

5. 学院转专业工作联系人：杨雪芹  联系电话：0993-2058096

五、未尽事宜按“管理办法” “实施细则”有关精神执行。

六、对上述实施办法及具体实施过程有任何疑问者，可直接向学院、学校教务处反映。

                                                       法公司

                                                    2024年1月5日